一身好的工作服，可以穿出一个企业的气质；一身好的工作服，也可以表达出一个员工的良好气质！那么怎么样才能有一身好的工作服呢？
工作服的量体方法:
1.工作服测量部位与方法
工作服的量体是指用软尺测量人体有关部位的长度、宽度和围度的尺寸，作为制作工作服的依据。测量时，被测者立正站直，双手自然下垂，最好穿较紧身的服装，以保证尺寸的准确性。测量工作服的围度时，皮尺应该保持垂直。工作服量体时要注意观察号体型特点，有特殊部位要注明，以备裁剪时参考，用来制作合乎体型的工作服。
几个常用测量部位及方法如下:
工作服的胸围:皮尺在胸部再丰满位置水平环绕一周。记录下尺寸！
工作服的腰围:腰部最细位置水平环绕一周。记录下尺寸！
工作服的腰节:一般体型可按总体高度算出。遇到特殊体型时，就需要量取前后腰节尺寸，即在腰部最细处围一条皮尺成水平，自颈围前后中心点量到前后腰围皮尺的中间尺寸，即为前后腰节的尺寸。记录下尺寸！
工作服的臀围:在臀部再丰满位置水平环绕一周。记录下尺寸！
工作服的总长:代表服装“号”，由头部定点垂直量至脚跟。记录下尺寸！
工作服的衣长:由前身左侧脖根处，通过胸部最高点测量所需长度，一般视款式特点而定。记录下尺寸！
工作服的袖长:由左肩骨外端顶点量至手的虎口，按款式需要增减长度。记录下尺寸！
工作服的肩宽:由后背左肩骨外端顶点量至右肩骨外端顶点，软尺在后背中央贴紧后脖根略成弧形。记录下尺寸！
2.工作服的放松量:
工作服的放松量指工作服量体后在基础尺寸上再另外加放的尺寸。工作服在量体时，所得的尺寸都是紧身尺寸，如果按这个尺寸制成的工作服就会紧贴人体，不仅穿脱不方便，还不美观，行动也受影响，影响员工的工作质量。所以在制纸样前必须根据量得的尺寸再加放适量的放松度。这个放松度要根据工作服的品种、穿着季节、衣料的厚薄以及穿工作服习惯等适量调整。所谓“众口难调”，在工作服制作的加放度上表现得尤为明显。同一批工作服，南方北方，城市农村，户内户外，都存在着不同的放松度要求，要根据人体的习惯来制作相应的工作服！
3、工作服体型的分类
人的体型在环境、年龄和职业的影响下各有不同。因此在量体的同时，要详细观察，及时将标准体与特体区分开来做好纪录，在制图时加以注意，这是制作合体工作服的一个要领。一般人的体型可以从整体和局部来观察。大致分为:O型，X型，Y型等……
量体是工作服制作的第一步，决定了工作服的合体度。现在的工作服量体一般有套号、量身定做、量体试穿和三维测量等几种形式。在量体定做工作服的时候可以选择适合自己的制作方法！