作为公司地总经理，也是多年奔走在业务一线，左京华深知一个业务部门主管地重要性，因而她平时非常重视对员工地培养和言传身教。“拍卖公司有得天独厚的条件，是非常好的学习环境，因为在学校只能学到书本上的知识，而拍卖公司可以接触到实物，通过实物的学习会缩短很多时间，一个优秀的业务人员不仅要认识拍品，还要知道它的价值，什么是珍贵的，什么是普通品，同时还要具备很强的接人待物、交际能力以及见识，同时要有条理性和处理事情的综合能力。就邮品钱币这个项目来说，有邮票、古钱、银锭、纸钞等，这就需要有非常强的处理事情的能力，征集什么时候结束，找什么人进行鉴定，什么时间完成鉴定，哪个时间节点拍照，编辑文字并翻译成英文，什么时候可以印刷，这种管理不是先天具备的，而是在工作环境中，对各方面的业务流程、步骤熟悉了以后，这种整合能力才会培养起来，而且需要很长时间的培养。”