桂林拓展培训的目的在于提高员工的心理素质，培训员工坚韧不拔的意志、品质，增强新员工对社会的适应能力。心理素质是人才素质的基础，心理素质的 提高将有利于人才素质的全面提高。拓展训练就像一个安全的、充满真诚并富有挑战性的心理实验场，在一些特定的环境和气氛中，员工要不断克服自己的心理恐 惧，提高情绪调节和自我调控能力，保持平和心态，挑战自己，战胜自己。从而塑造冷静、果断、坚韧不拔的良好意志品质。因此，参加桂林拓展训练能够对员工的心理 健康起到积极的促进作用。
行程安排如下:上午:
7:30-8:00吹响集结号，指定地点准时出发。
8:00-9:00蹬车出发，旅途之中。有随车导游跟大家做相关行程安全讲解，当然为了让旅途不会显得那么疲惫，行驶中也会给大家准备一些车上的互动小游戏，让旅途充满乐趣。
09:00-9:10抵达美丽的指定地点，下车清点人数，从大门进入场地，教练安排大家上洗手间。
09:10-9:20前往培训集结场地，动员活动导入（拓展教练）
09:20-10:00融冰之旅，项目:搓衣舞、桃花朵朵开、价值组合、花开花落等，同时构建队员文化。
活动目的:1、快速带领队员们进入活动状态，增加教练与队员的信任度。
2、消除旅途疲惫，调动团队激情。
3、放开心灵参与挑战。
4、构建团队文化，让团队队员有一定的团队荣誉感。
10:00-10:40《 科目体验》桂林拓展
人生就是一次体验，就如一次拓展。从零开始，学会信任，学会团结，学会默契，学会感恩，学会敢于挑战、学会放飞梦想，学会……，这次笑翻天乐园拓展训练活动增强了团队凝聚力和整体竞争力，增强了员工的责任感和荣誉感，达到“磨练意志，陶冶情操，发掘潜能，融炼团队”的目的。
10:40-11:30趣味比赛项目
做为一个团队的领导者，必须要有系统的思维，富有创造力的灵魂，不断的更新自己的观念，规划出被常人所能理解接受的方向，富有领导力，敢于PK的精神，勇于挑战、竞争，在激烈的商界拉锯战中，勇者总是拔头筹，从不说NO，只有YES。
11:30-12:00《科目体验》:
团队协作能激发出团体不可意料的潜力，团队协作做出的成果一定超过各成员个人业绩的总和。个人与团队关系就如小溪与大海，小溪只能泛起小浪花，大海却能激拍出惊涛骇浪，个人中有将自己融入团队才能发挥出个人的作用，团队精神就是大局观念、互助协作和服务精神的集中体现。它的核心就是协同合作。团队精神对任何一个企业来说都昌不可缺少的企业文化。
12:00-:12::10 吹响集结号，准备大快朵颐。当然也会宣布上午的小组积分。
12:10-12:50 中餐在生态音乐体验餐厅补充能量。
用餐方式:野炊、烧烤、围餐（三选一）桂林拓展
12:50-13:20餐后休息时间。
13:20-14:20互动热身，在美丽的林间草地上大家一起开展。
14:20-15:20 团队自由活动
17:00--20:00 （返城